Информационное сообщение от 12.04.2011

Ноябрь 2017
ПнВтСрЧтПтСбВс

3031123456789101112131415161718192021222324252627282930123

Портал государственных и муниципальных услуг Забайкальского края

Портал мировой юстиции

 

 

Департамент по обеспечению деятельности мировых судей Забайкальского края объявляет конкурсы:

I. на замещение вакантной должности секретаря суда судебного участка № 27 Шилкинского района Забайкальского края.

II. на включение в кадровый резерв для замещения должностей секретаря судебного заседания, секретаря суда судебных участков Шилкинского района Забайкальского края.

Квалификационные требования к кандидатам:

 

наличие высшего профессионального образования по направлению подготовки «Юриспруденция»;
требования к стажу не предъявляются;
профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей: знание Конституции РФ, федеральных законов: «О системе государственной службы РФ», «О государственной гражданской службе РФ», «Об обеспечении доступа к информации о деятельности судов в Российской Федерации», норм гражданского и уголовного права и процесса, административного и других разделов законодательства, входящих в компетенцию деятельности мирового судьи (ГК РФ, УК РФ, ГПК РФ, УПК РФ, КоАП РФ), Инструкции по судебному делопроизводству в районном суде, утвержденной приказом Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 29.04.2003 № 36, Устава Забайкальского края, Закон Забайкальского края от 29.07.2008 N 21-ЗЗК «О государственной гражданской службе Забайкальского края», Положения о Департаменте по обеспечению деятельности мировых судей Забайкальского края, утвержденного постановлением Правительства Забайкальского края от 20.04.2010 № 161 и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы прохождения государственной службы и судебного делопроизводства. Компьютерная грамотность на уровне уверенного пользователя, аналитическое мышление.
Направление деятельности:
1) Секретарь судебного заседания:
- ведет делопроизводство, организуя свою повседневную деятельность в соответствии с инструкцией по судебному делопроизводству;
- размещает на сайте информацию о движении дел;
- наполняет информационный стенд судебного участка необходимой информацией в соответствии с требованиями статьи 16 Федерального закона от 22.12.2008 № 262-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности судов в Российской Федерации»;
- выполняет необходимую работу при приёме мировым судьей граждан;
- вызывает участников процесса и свидетелей в установленный срок;
- подготавливает информацию о делах, назначенных к рассмотрению в судебном заседании;
- проверяет явку лиц, которые вызывались в судебное заседание, отмечает в повестках время их нахождения на судебном участке;
- ведет протокол судебного заседания и ознакамливает с ним участников процесса по их ходатайствам с разрешения мирового судьи;
- оформляет гражданские, уголовные дела и дела об административных правонарушениях после их рассмотрения в суде;
- ведет журнал учёта дел, назначенных к рассмотрению в судебном заседании, результатов их рассмотрения;
- осуществляет своевременное оформление документации судебного участка, относящейся к деятельности секретаря судебного заседания;
- своевременно получает бланки исполнительных листов у секретаря суда под роспись в журнале учёта бланков;
- выписывает исполнительные листы и заносит данные о выдаче исполнительных листов в статистические карточки;
- организовывает приём граждан мировым судьей в установленные дни и часы,
- оформляет образцы судебных документов и размещает их в помещении судебного участка;
- ведет учёт и хранение поступающей методической литературы и нормативных документов;
- выполняет другую работу по поручению мирового судьи.
2) Секретарь суда:
- ведет делопроизводство, организуя свою повседневную деятельность в соответствии с инструкцией по судебному делопроизводству;
- регистрирует поступающие документы в ПО «Амирс»;
- обезличивает судебные акты, прикрепляет и размещает их на сайте в отсутствие помощника мирового судьи;
- своевременно обновляет на сайте общую информацию о судебном участке;
- распределяет поступающую корреспонденцию;
- ведет контроль за соблюдением правил внутреннего трудового распорядка на судебном участке;
- ведет регистрацию и учёт поступающих на судебный участок заявлений, жалоб, предложений, контролирует сроки их рассмотрения;
- контролирует своевременную отправку дел с частными жалобами и протестами в вышестоящий суд;
- ведет учёт частных определений и контролирует ведение переписки по их исполнению;
- ведет учёт и контролирует исполнение судебных поручений, поступивших из других судов;
- ведет архив: регистрирует, ведет учет и осуществляет хранение гражданских, уголовных, административных дел, а также жалоб, протестов на решения, приговоров, определений и постановлений мирового судьи;
- ведет журналы и карточки;
- подготавливает и направляет документы по исполнению приговоров, решений, судебных приказов, определений, постановлений и контролирует получение сообщений об их исполнении;
- составляет статистические карточки по установленным формам;
- составляет статистические отчёты;
- ведет учет и осуществляет хранение вещественных доказательств;
- регистрирует и ведет учет исполнительных документов, направленных на исполнение судебным приставам;
- выдает подлинники документов из дела по письменному распоряжению мирового судьи;
- подготавливает дела, журналы и карточки для сдачи в архив;
- своевременно получает бланки исполнительных листов в Департаменте;
- ведет журнал учёта бланков исполнительных листов;
- хранит бланки исполнительных листов и выдает лицу, ответственному за выписывание исполнительных листов, под роспись в журнале учёта бланков, в соответствии с Правилами изготовления, учёта, хранения и уничтожения бланков исполнительных листов;
- составляет акт об уничтожении испорченных бланков исполнительных листов;
- оформляет необходимые первичные бухгалтерские документы для оплаты труда сотрудников аппарата мирового судьи;
- предоставляет в установленные сроки счета-фактуры и акты сверок по расчетам с дебиторами и кредиторами;
- ведет контроль за соблюдением графика документооборота, утвержденного приказом руководителя Департамента;
- является ответственным за выполнение правил пожарной безопасности, сохранность и готовность к действию первичных средств пожаротушения в помещении судебного участка;
- выполняет другую работу по поручению мирового судьи.

Гражданину Российской Федерации, изъявившему желание участвовать в конкурсе, необходимо представить в Департамент по обеспечению деятельности мировых судей Забайкальского края:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства РФ 26.05.2005 № 667–р, с приложением фотографии;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность; копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении учёной степени, учёного звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или её прохождению (учетная форма № 001-ГС/у);
е) резюме (информация о профессиональных качествах кандидата по установленной форме).
Государственному гражданскому служащему Российской Федерации, изъявившему желание участвовать в конкурсе, необходимо представить в Департамент по обеспечению деятельности мировых судей Забайкальского края:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии, форма которой утверждена Правительством Российской Федерации;
в) копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
г) резюме по установленной форме.
Место приёма документов: 672000, г. Чита, ул. Лермонтова, дом 1, Департамент по обеспечению деятельности мировых судей Забайкальского края (Главпочтамт, а/я 841), телефон: (3022) 35-97-01, факс: (3022) 35-55-34.
Время приема документов: ежедневно (кроме выходных и праздничных дней) с 09:00 до 18:00, в пятницу с 09:00 до 16:45, перерыв с 13:00 до 14:00.
Последний день приема документов 04 мая 2011 г.    
Предполагаемая дата проведения конкурса 10 июня 2011 г. (о точной дате и времени проведения конкурса участникам будет сообщено дополнительно).
Место проведения конкурса: г. Чита, ул. Лермонтова, д. 1.
Конкурс будет проводиться в форме тестирования, практического задания на знания персонального компьютера (работа в программе Microsoft Office Word) и структурированного собеседования.
Условия прохождения государственной гражданской службы
Гражданские служащие обеспечиваются соответствующими организационно-техническими условиями для исполнения своих должностных обязанностей; информацией, необходимой для выполнения должностных обязанностей; безопасными условиями труда, отвечающим требованиям охраны и гигиены труда и др.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме. Достоверность сведений, представленных гражданином на имя представителя нанимателя, подлежит проверке.
Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
Основанием для включения гражданина в кадровый резерв государственного органа является соответствующее решение конкурсной комиссии. Вакантная должность гражданской службы замещается по решению руководителя государственного органа без проведения конкурса гражданином, состоящим в кадровом резерве, сформированном на конкурсной основе. При отказе гражданина, состоящего в кадровом резерве, от предложенной должности вакантная должность замещается по конкурсу в соответствии с законодательством Российской Федерации. Гражданин исключается из кадрового резерва по истечении трех лет нахождения его в кадровом резерве для замещения одной и той же должности, а также по другим основаниям, предусмотренным действующим законодательском о государственной гражданской службе.
Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.
Служебное время и время отдыха
Гражданским служащим устанавливается пятидневная служебная неделя с выходными днями в субботу и воскресенье, а также следующее время начала, окончания работы и перерыва:
— начало работы — 8 часов 45 минут;
— перерыв с 13 часов 00 минут до 14 часов 00 минут;
— окончание работы — 18 часов 00 минут (кроме пятницы), в пятницу — 16 часов 45 минут.
Гражданскому служащему предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск с сохранением замещаемой должности гражданской службы и денежного содержания, который состоит из основного оплачиваемого отпуска (30 календарных дней) и дополнительных оплачиваемых отпусков: за выслугу лет (исчисляется из расчёта один календарный день за каждый год службы) и в связи со службой в местности  с  особыми  климатическими  условиями (8 календарных дней).

Информация
 
 
  • Президент России
  • Официальный портал Забайкальского края
  • Верховный Суд Российской Федерации
  • Высший Арбитражный суд Российской Федерации
  • Прокуратура Забайкальского края
  • Правительство России
  • Управление Судебного департамента в Забайкальском крае
  • Судебный департамент при Верховном суде РФ
  • Арбиртажный Суд Забайкальского края
  • Законодательное Собрание Забайкальского края
  • Официальный интернет-портал правовой информации
  • Государственная гражданская служба Забайкальского края
  • Палата адвокатов Забайкальского края